(有)永松動物病院 行動計画
社員が仕事と子育てを両立させることができ、社員全体が働きやすい環境を作ることによって、すべての社員がその能力を十分に発揮できるようにするため、次のように行動計画を策定する。
1. 計画期間
平成３１年４月１日～平成３４年３月３１日までの ３年間
2. 内容
目標１
育児休業を取得しやすく、職場復帰しやすい環境の整備として、育児休業等の規定の整備、周知等を行う。
＜対策＞
●平成３１年４月～ 規定の説明等により、制度の周知を行う。
目標２
育児休業後の職場復帰に向けて、休業中の職員の相談体制の充実を図る。
＜対策＞
●平成３１年６月～ 概要版などの活用により、育児休業等の規定の整備及び周知を行う。
●平成３１年６月～ リーフレットを工夫するなどして相談体制の充実を図る。
